tag:blogger.com,1999:blog-8508773598025925138.post3950954175985845974..comments2023-07-28T12:03:26.116+02:00Comments on CYNISMER: Ännu enCyniskhttp://www.blogger.com/profile/02255423597022233335noreply@blogger.comBlogger5125tag:blogger.com,1999:blog-8508773598025925138.post-54649841203831568762013-06-02T23:12:23.872+02:002013-06-02T23:12:23.872+02:00Jo ute på verkstadsgolvet saknas det folk på alla ...Jo ute på verkstadsgolvet saknas det folk på alla förband, ändå är vi för många.<br />Vet ej vem som får ihop den matematiken.Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8508773598025925138.post-12515866550760908472013-06-02T22:50:29.405+02:002013-06-02T22:50:29.405+02:00FM ska reducera numerären med några hundra pga eko...FM ska reducera numerären med några hundra pga ekonomin, inte för att det är någon övertalighet. Vissa förband har ett riktigt dåligt personalläge. Precis som Trident skriver är man nere på singelkompetenser inom flera områden.Cyniskhttps://www.blogger.com/profile/02255423597022233335noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8508773598025925138.post-18794603542085446882013-06-02T22:48:34.988+02:002013-06-02T22:48:34.988+02:00Nja, Central Personalförsörjningsnämnd (PFN), som ...Nja, Central Personalförsörjningsnämnd (PFN), som jag tror du avser när du skriver HRC, behöver inte genomföras när både mottagande och avsändande förband är överens. Det är vid skiljaktighet som ett förband kan överklaga och då avgörs det i CPFN.<br /><br /><br />Cyniskhttps://www.blogger.com/profile/02255423597022233335noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8508773598025925138.post-82539262875909712832013-06-02T20:09:37.916+02:002013-06-02T20:09:37.916+02:00Jo - vakanserna plockas bort i PRIO...
@ Cynisk
...Jo - vakanserna plockas bort i PRIO...<br /><br />@ Cynisk<br /><br />Nu är det väl så att det är HR-centrum som överprövar alla transportansökningar....<br /><br />...och att låta fasaden krackelera så snart efter den stora tomboladragningen går ju inte. Vakanserna i tombolan fördelades till stor del på utvecklingsorganisationen, och det går inte ens att få tillstånd att sätta ut en platsannons för någon av de vakanta tjänsterna....<br /><br />Vi har för länge sedan passerat den kritiska massan, och viss kompetenser är numera singelkompetenser. Detta faktum skulle bli otäckt uppenbart om man tillät fri rörlighet bland personalen.<br /><br />Sökförfarande heter det visst så fint, men ALLT överprövas av HRC - så inte nog med att vi på det ekonomiska planet leker marknadsekonomi i en planekonomi - vi gör det även inom HR-området.<br /><br />Jag har själv många kollegor som burit uniform när man träffat dem ena veckan, veckan efter när man träffat dem så har de varit civilklädda och anställda i konsultbranchen. <br /><br />Men själv tänker jag på rent djävulskap gå kvar till 71, undrar om man kan inneha en befattning i insatsorganisationen vid den åldern....TRIDENThttps://www.blogger.com/profile/02125367699700903322noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8508773598025925138.post-91755231045387458622013-06-02T19:28:39.877+02:002013-06-02T19:28:39.877+02:00Vakanser?
Har vi inte just fått uppdrag att minska...Vakanser?<br />Har vi inte just fått uppdrag att minska med 500 yoff?Anonymousnoreply@blogger.com