fredag 9 december 2011

Gästinlägg: Lillejulstider

Nu är det tid för Lillejul, den afton då den hierarkiska ordningen på förband sätts å sidan för framlyftande av mer och mindre begåvade genomföranden. Lillejul är tiden då förbrödring mellan yngre och äldre officerare sker och då yngre ofelbara officerare passar på att driva gäck med de äldre, väl medvetna om att de själva snart en dag ska vara de bespottade.

Lillejul är också en tid för uppträdanden och konst. Cynismer har fått ett bidrag från en läsare, tillika skald, nämligen EXC. Fler bidrag välkomnas:
-------------------------------------------------------------------------------------------



Lillejulstider! Här ska det nu diktas!

Ett spännande år i horisonten siktas

Vad väntar oss alla på andra sidan?

Kanske en fortsättning på den långa blidan…



Hur FM tar sig an år 2012

Blir intressant för oss nere på fabrikens golv

Många orgar ska första ljuset få se

Måntro om några av oss får stå breve’



Och titta på hur verksamheten krackelerar

En stark IO, man från högsta ort nonchalerar

Nu ska väl inte jag måla själve fan på väggen

Jag kan inte styrka alla dessa beläggen



Det är mer en känsla i magen jag har

Jag tror att många viss tvekan har kvar

Att alla förändringar ej ger den effekt

Som visas på bilder och kallas ”projekt”



Det syns att vår Tolgfors sig klamrar vid strån

Tyvärr vill vår ÖB ej säga ifrån

Många där uppe har tappat all sans

De säger att ekonomin är i balans!

21 kommentarer:

  1. Appropå Lillejul: Skulle vara intressant att höra hur man på olika förband hanterat det faktum att vi nu har soldater som kollegor. Har de varit välkomna? Civilanställda har väl oftast varit välkomna till Lillejulsfirande åtminstone på senare år?

    //F17-anställd

    SvaraRadera
  2. På de förband jag känner till så är det Officerskåren som anordnar Lillejul och deltagare har varit Officerare och Specialistofficerare som är medlemmar i Officerskåren.

    SvaraRadera
  3. En betraktelse över personalförsörjningen:

    Nu nya soldater med lön (ganska knapp)
    Verkar i firman för nån tusenlapp
    Andra de ansluter när tiden är inne
    Hoppas de kommer med gott mod i sinne
    Jag undrar om detta kan ge oss en chans
    Att tillse förbandens behov av redundans

    Annars finns risken för papperstigrar
    Som politiker med ett pennstreck clearar
    Och fastställer att de ska på mission
    Tur vi ej förväntar oss en ryssinvasion
    För risken är stor att bara en handfull kan åka
    Om ordinarie arbetsgivare skulle börja bråka

    ”Om du till X-land åker och strider
    Så gör du att vårt företag våndas och lider
    Vi kan inte ge dig ledigt för att kriga
    Det hjälper ej heller att bocka och niga
    Så ligger läget, du har fått vårt svar
    Åk och ditt jobb längre ej finns kvar”

    Hoppas de förhandlar någon form av deal
    Där företag och FM förenas med stil.
    Låt knekten kallas in utan risk för avsked
    Så försörjning av familjen blir lämnad ifred.
    Tänk på att de tidvisa är flest i antal
    Utan dem blir förbanden bara tomma skal.

    /EXC

    SvaraRadera
  4. Soldater är inte välkommen på lillejul, iaf där jag jobbar.

    /Str

    SvaraRadera
  5. Varken soldater eller civila är inbjudna hos oss. Så lär det förbli ytterligare ett tag.

    /Ing2

    SvaraRadera
  6. Soldater på lillejul har provats och utvärderats och utfallet är att det inte kommer att fortsätta. Lillejul är ett väldigt känsligt socialt spel som kräver fingertoppskänsla både från subbar och gubbar, nåt som det tar år att förstå och förfina som subaltern. Det blir ett helt annat läge med soldater som inte förstår vad det handlar om och med rätta vill göra helt andra saker än att driva med majoren på S4, och då är det bättre att man firar var för sig eller på olika sätt.

    SvaraRadera
  7. Varför skulle det inte funka med soldater på Lillejul ? Är soldat och där jag jobbar är det högre i tak och mindre fyrkantigt mellan befälskåren och "Vi" soldater. Fattar inte riktigt varför vi skall bli utlämnade från detta ? Är det för känsliga saker som avhandlas under detta evenemang ?

    "Lillejul är ett väldigt känsligt socialt spel som kräver fingertoppskänsla både från subbar och gubbar, nåt som det tar år att förstå och förfina som subaltern. Det blir ett helt annat läge med soldater som inte förstår vad det handlar om"

    Men tjena till citatet ovan.

    SvaraRadera
  8. Att lillejul firas utan soldater som deltar
    Verkar vara standard enligt bloggens flertal
    På mitt förband de firar dagen innan
    Umgås och festar till sena timman

    De hånar och retar alla med stjärnor
    Dagen efter det dunkar i hjärnan
    Ingen som tycker att det är nåt knas
    Att chefer och manskap har skilda kalas

    Så är det nu men ändring kan ske
    Låt det gå några år så får vi väl se
    Då kanske alla anställda delar atmosfär
    Och utdelar smällar av verbal karaktär

    Fram och tillbaka mellan menig och befäl
    Alla har roligt, det blir inget gräl
    Att komma dithän kan väl va’ vår vision
    ”En fest där vi ej gör skillnad på person!”

    /EXC

    SvaraRadera
  9. Ah, säsongen har startat igen! :-)

    http://chefsingenjoren.blogspot.com/2010/12/det-som-goms-i-sno.html

    http://chefsingenjoren.blogspot.com/2010/12/sparken-fran-utlandsstyrkan_11.html

    Jag ser att skald EXC är i farten igen. Det får mig att minnas Röde Orm där drapandet vägde lika tungt som dråpandet.

    http://sv.wikipedia.org/wiki/Drapa

    SvaraRadera
  10. Då ingen annan skriver dikt
    Känner jag att det är min plikt
    Att något om vår Ledning formulera
    Ty detta kan de ej radera

    Jag undrar var vår ÖB är
    Nästan så han sig förklär
    Han märks ej ute ibland folk
    Förutom utomlands och då med tolk

    Näste man blev direktör
    Snart han pendeltåget kör
    Ja, Anders tar en himla plats
    Även såsom chef insats

    INFODIR han ska ha cred
    I bloggens värld han har vart sedd
    Besvarar mångas bitska inpass
    Tycker faktiskt han har klass

    Nu börjar kvällen att bli sen
    Inspirationen känns nu klen
    Hoppas fler har lust att skapa
    Det som CI kallar drapa

    Jag vet att många vill och kan
    Hoppas att ni kommer fram
    En versrad är ju kul att läsa
    Och ingen kan er här ju kväsa

    /EXC

    SvaraRadera
  11. Generaler köper PRIO för många spänn,
    men ingen positiv effekt än.
    Lönekuveren var många att dela,
    för vissa kunde systemet fela.

    Samma sak med NBF för INS,
    chefen sadla om till SL-stins.
    Att kriga med Internet var hett,
    och konsultens löner steg fett.

    Systemen ovan har kostat fem miljarder minst,
    och ingen garanterar i kriget vinst.
    Soldaten ville bara ha en skyddsväst lätt,
    och god mat för att bli mätt.

    För egna västar fick man inte bära,
    det kan ju skada FMV:s ära.
    Att köpa det som billigt är,
    ger inte effekt här.

    Att äta maten gjord för grisen,
    bättrade bara på krigarfisen.
    Det enda mål som gällde,
    var att inte vara den som budgeten fällde.

    För general blir man genom att lova runt,
    och ingen kollar om det blev tunt.
    För när soppan IO14 blir stekt,
    får vi hoppas att inte av ryssen bli smekt.

    Med en Iskander så liten,
    Sverige kan hamna i skiten.

    /Statsmannen

    SvaraRadera
  12. På Lille jul har varken civ eller sold att göra! Allt behöver inte vara utslätat och lika, en gång/år per år måste vi off få släppa loss och skämta åt saker som vi alla förstår utan risk för anmälan till FPAN pga bristande ÖRA mm....
    /Nej till mellanmjölksideologin

    SvaraRadera
  13. Vilken jävla mentalitet bland officerare i det här inlägget. Hur i hela världen har ni tänkt integrera soldaterna i "gänget" på sikt om ni utestänger dem från JULFESTEN? Som tur är jobbar jag på en BRA flottilj där officerare, civilanställda och soldater (som, hur mycket den är svider, inte sällan har längre, AKADEMISK utbildning än specialistofficerarna.)

    Meningen är väl att släppa på tyglar och rangordningar?

    Stora kramar till officerarna som ser ned på soldaterna. Jag tror att ni behöver en kram.

    Mvh

    SvaraRadera
  14. @Fox
    Jag tror att du behöver samtala med både officerare och soldater lite mer i ämnet för att förstå alla de bakomliggande orsakerna.

    Många förband har tillställningar där alla är välkomna och så har man tillställningar som arrangeras av sällskap för medlemmar av sällskapet.

    När det gäller Lillejul handlar det inte om att "se ner" på soldater. Det har du missförstått.
    Det handlar om en fest för en målgrupp.

    FM har alltid haft en dos akademiskt skolade anställda. Detta för att lösa vissa uppgifter.

    SvaraRadera
  15. Rolig poesi EXT.

    För övrigt lite vid sidan av. Känner ni till att anstälningen av Officerskadetterna 2012 är inställd. Med andra ord anställningsstop på den 217de kurssen. Tydligen någonting att göra med en stor reorganisation där ca 4000 officerare som arbetar på fel plats kommer att erbjudas ny anställningsplats dit kompetensen är behövd. Tackar man nej är detta tydligen likställt med en uppsägning på grund av arbetsbrist. Först efter den reorgen är klar kan man börja anställa nya officerare. Är denna information ännu ute på förbanden? Kadetterna fick tydligen reda på detta lite några dagar innan jul. Hehe vilken trevlig julklapp...

    SvaraRadera
  16. @Anonym 11:07

    Du får gärna berätta mer!

    SvaraRadera
  17. Anställningsprocessen med intervjuer och placeringar av de kadetter som tar examen till sommaren har stoppats och tidigare förhandsplaceringar och överenskommelser mellan förbanden och enskilda kadetter gäller inte. De har tydligen fått rekomendationen att gå klart utbildningen och förbereda för ett civilt alternativ efter examen då en anställnin inte ter sig så sannolikt. Detta är en följd av en stor omstrukturering som skall genomföras under 2012 där officerare med rätt kompetens på fel plats skall erbjudas en omplacering till det regemente som behöver kompetense läs "hej du officer som jobbar på ett regemente i syd var vänlig flytta upp till norr om detta inte passa =sparken på grund av arbetsbrist". Detta ska gälla några tusen officerare.
    Så har jag fått det förklarat av en nedstämd kadett som fick beskedet i en samlingssal 1 timma innan julspexet, roligt...

    SvaraRadera
  18. Låter obehagligt likt situationen för YOP 03-05.

    Eller som en viss ÖB sedermera sa "mitt dummaste beslut någonsin"... Fantastiskt hur kort det institutionella minnet är.

    SvaraRadera
  19. Enligt INFODIR så är det bara preliminärplaceringen som inte kan garanteras men att kadetterna ska kunna anställas.

    SvaraRadera
  20. Konstigt att de fick rådet att førbereda før de civila. Varfør går inte preliminærplaceringen e att garanteras? Ligger det någonting i det Anonym skrev om en stor omstrukturering?

    Oavsett trevligt nyår hoppas 2012 bringer klarhet och en starkare førsvarsmakt.

    Førsvarsvæn

    SvaraRadera
  21. Hos oss på ubåtsflottiljen är alla välkomna. Även den nye förbandschefens kmd/kk-kompisar från andra förband... Mao dog den vanliga stämningen kraftfulllt.

    /Teknikern

    SvaraRadera

Skriv en signatur för underlätta vid repliker och debatt.
Håll dig till ämnet och god ton.
Bloggägaren förbehåller sig rätten att ta bort kommentarer utanför skjutgränserna.